Intervju, 25 september 2011

Informationskampanjen - Se kraften!

Söndagen den 25 september startar Arbetsförmedlingen, på uppdrag av regeringen, informationskampanjen "Se kraften!". Målet med kampanjen är att fler personer med funktionsnedsättning som medför nedsatt arbetsförmåga ska ha möjlighet att komma ut i arbetslivet. Arbetsmarknadsminister Hillevi Engström brinner för att alla ska delta på arbetsmarknaden på lika villkor.

Foto på digitaliseringsassistent Per-Olov Stenberg som visar Hillevi Engström hur arbetet med digitalisering av Västeråsbilder går till. Hillevi Engström får en lektion i digitalisering av Per-Olov Stenberg under ett besök i Västerås.

Varför har ni gett Arbetsförmedlingen i uppdrag att genomföra kampanjen?

- Syftet är att informera arbetsgivare om de insatser som finns för att underlätta för arbetsgivare att anställa efter kompetens. Målet med kampanjen är att fler personer med funktionsnedsättning som medför nedsatt arbetsförmåga ska ha möjlighet att komma ut i arbetslivet. Alla är vinnare i ett samhälle där fler har möjlighet att delta utifrån de egna individuella förutsättningarna.

Till vem riktar sig kampanjen?

- Den riktar sig till arbetsgivare, arbetssökande och allmänheten med det tydliga målet att fler personer med funktionsnedsättning ska ha möjlighet att få ett arbete.

Hur hjälper regeringens politik personer med funktionsnedsättning att komma in på arbetsmarknaden?

- Framförallt för regeringen en ny och mycket medveten och aktiv politik för den gruppen. Det görs med nya former och angreppssätt. Till exempel finns det subventionerade anställningar i form av lönebidrag, särskilt anställningsstöd och nystartsjobb. Dessutom finns den förbättrade matchningsfunktionen, höjda stöd för personligt biträde och arbetshjälpmedel.

Vad är mest avgörande för att fler personer med funktionsnedsättning ska kunna få en anställning?

- Det är att öka medvetenheten och ändra attityden i den här frågan i samhället. Framförallt arbetsgivarna måste få upp ögonen för hur viktigt det är att fokusera på kompetensen i stället för att se funktionsnedsättningen. Bristande kunskap och fördomar får aldrig vara ett hinder för en anställning.

Vad kan politiker göra för att ändra detta?

- Det är viktigt att målmedvetet höja ambitionerna i arbetet med att identifiera de hinder som finns i samhället för att nå full delaktighet. Det är väldigt viktigt att ambitionsnivån delas tillsammans med arbetsmarknadens parter. Jag ser det som ett av mina viktigaste uppdrag att kämpa för att alla i det svenska samhället ska ges plats att delta utifrån sin egna förutsättningar på arbetsmarknaden.